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阿里程序員:螺絲釘?shù)墓ぷ鳎罕频姆諊?,末位淘汰的壓?

sunny5541 / 3533人閱讀

摘要:在互聯(lián)網(wǎng)職場(chǎng)社區(qū)就有一名阿里程序員對(duì)自己的工作總結(jié)稱想進(jìn)阿里的同學(xué),阿里并不代表技術(shù)最好,而是商業(yè)能量使然。內(nèi)部職能分工越來(lái)越細(xì),螺絲釘?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)或許你要考慮清楚。末位淘汰,不是開玩笑,是真的淘汰。

好工作永遠(yuǎn)是別人的,在國(guó)企羨慕私企高工資,在私企則向往國(guó)企穩(wěn)定、不加班,小公司身兼數(shù)職規(guī)則亂,大公司工作就像螺絲釘,總之就沒(méi)有不存在槽點(diǎn)的工作。

在互聯(lián)網(wǎng)職場(chǎng)社區(qū)就有一名阿里程序員對(duì)自己的工作總結(jié)稱:想進(jìn)阿里的同學(xué),阿里并不代表技術(shù)最好,而是商業(yè)能量使然。內(nèi)部職能分工越來(lái)越細(xì),螺絲釘?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)或許你要考慮清楚。撕逼扯皮搶地盤,每個(gè)人都很彪悍,尤其高P,你想好自己怎么生存。末位淘汰,不是開玩笑,是真的淘汰。

樓主的總結(jié)貼內(nèi)容,出于告誡新人的好意,吸引了不少同行的圍觀,其中不乏大廠及同在阿里工作的同事,同行表示:工作擰螺絲,撕逼的氛圍,末位淘汰的壓力這些普遍存在;沒(méi)問(wèn)題,就是這樣,在這見識(shí)太多了,我指的是負(fù)面事件的見識(shí),當(dāng)然無(wú)論是同事的能力還是撕逼能力都值得我學(xué)習(xí);能內(nèi)部撕逼,能跨團(tuán)隊(duì)撕逼,能跨部門撕逼,能沒(méi)逼也撕出快感。

在如此大的競(jìng)爭(zhēng)壓力之下,要想踩著別人往上爬,就只能是提升自己的,這里給大家分析一套最近超火的“Java核心知識(shí)筆記”,幫助大家鞏固知識(shí)點(diǎn),提高技術(shù)水平,點(diǎn)擊文末名片,掃碼即可免費(fèi)領(lǐng)取,無(wú)套路!

目錄

筆記內(nèi)容

基礎(chǔ)篇

JVM 篇

多線程 &并發(fā)篇

Spring 篇

MyBatis 篇

MySQL 篇

SpringBoot 篇

SpringCloud 篇

Dubbo 篇

Nginx 篇

MQ 篇

數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法篇

Linux 篇

Zookeeper 篇

Redis 篇

分布式篇

網(wǎng)絡(luò)篇

設(shè)計(jì)模式

maven 篇

ElasticSearch 篇

tomcat 篇

Git 篇

軟實(shí)力篇

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