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摘要：我說(shuō)，那也不是人人，都像你弟弟那樣，加班加沒(méi)了生活。說(shuō)到，一般人就會(huì)想到加班熬夜猝死每當(dāng)圈出現(xiàn)了人員傷亡，就繞不開(kāi)兩個(gè)字加班。加班，是不可避免的，尤其是在這個(gè)行業(yè)。看到這篇文章的你，是不是也正在加班呢
給同學(xué)的弟弟介紹了份工作，上周給我打電話，說(shuō)他弟弟報(bào)怨，公司加班太多。
我說(shuō)，都這樣啊，剛?cè)胄校m應(yīng)段時(shí)間就好了。
同學(xué)問(wèn)我：是不是干個(gè)三五年，或者混個(gè)主管，就沒(méi)那么忙了？
我說(shuō)，我還見(jiàn)過(guò)42歲加班熬通宵的呢，加不加班，跟資歷或者從業(yè)時(shí)間，沒(méi)什么關(guān)系。
他問(wèn)我：好歹搞IT掙錢，加班就加班，累點(diǎn)就累點(diǎn)。
我說(shuō)，那也不是人人，都像你弟弟那樣，加班加沒(méi)了生活。
說(shuō)到IT，一般人就會(huì)想到“加班”、“熬夜”、“猝死”……
每當(dāng)IT圈出現(xiàn)了“人員傷亡”，就繞不開(kāi)兩個(gè)字：加班。
要說(shuō)國(guó)內(nèi)真能做到“朝九晚五”的行業(yè)，一雙手能數(shù)的過(guò)來(lái)。
但是IT行業(yè)的加班，在所有的加班現(xiàn)象中，獨(dú)具一格，卓爾不群。
“槍打出頭鳥(niǎo)”
“在我們公司，沒(méi)有明文規(guī)定說(shuō)要加班”我之前的學(xué)員告訴我：“但加班就像潛規(guī)則，人人都知道，也必須遵守”。
我問(wèn)他，公司里的人，一般都幾點(diǎn)走啊？
他說(shuō)，一般都8、9點(diǎn)，但是我6點(diǎn)左右，就把事情做完了。
在我們公司，加班就是企業(yè)文化，所有人的加班，都是在表明態(tài)度。
我說(shuō)，是不是夸張了？
他說(shuō)，不信可以去看看，說(shuō)是加班，都在那兒磨洋工。
這還算是好的，有的公司把加班寫(xiě)到了公司制度里。
我之前的同事，第一份工作就遇到了這樣的坑，發(fā)工資的時(shí)候，看到績(jī)效比別人都低。
心里納悶兒：交到手里的活兒，都是第一個(gè)干完的，交出去的代碼，也沒(méi)什么太大問(wèn)題。
難道是一不小心，得罪HR了？
后來(lái)私底下溝通，HR告訴他：你呀，沒(méi)什么大問(wèn)題，就是下班走得太早了……
不知道從什么時(shí)候，敲代碼從充滿創(chuàng)意的腦力勞動(dòng)，變成了重復(fù)的體力勞動(dòng)。
也不知道什么時(shí)候，衡量績(jī)效，從看效果，變成“看態(tài)度”。
體力勞動(dòng)嘛，就像搬磚，多搬一會(huì)兒，就代表著出活、上進(jìn)。
我之前的CTO，經(jīng)常跟手下的人說(shuō)，只要你們把手頭上的活做完，想什么時(shí)候走，就什么時(shí)候走，我不會(huì)把加班時(shí)間，算在績(jī)效考核里邊。
當(dāng)然有的時(shí)候，很多因素不在程序員的掌控之中。
公司制度上寫(xiě)的是：六點(diǎn)下班，但是5點(diǎn)40的時(shí)候，上邊丟過(guò)來(lái)一個(gè)任務(wù)，然后告訴你明天上班之前要。
不加班，又能怎么辦呢？
不止是上級(jí)，快下班的時(shí)候，測(cè)試人員丟過(guò)來(lái)一堆BUG，改還是不改？
或者產(chǎn)品經(jīng)理叫你過(guò)去：小李啊，我們這邊有個(gè)需求，需要你配合一下。
這樣的加班，誰(shuí)也抵抗不了。
如果遇到了奇葩的老板，情況就更糟糕了。
我不知道有多少人覺(jué)得，只要是程序員，跟電腦沾邊的東西都能搞定。
尤其是小公司，整個(gè)公司就你一個(gè)懂前端的人。
遇到任何問(wèn)題，老板就是一句話：你不是程序員嗎？你可是程序員??！
我有位學(xué)員，自學(xué)能力是很強(qiáng)，老板讓他做一個(gè)效果出來(lái)。
又是學(xué)maya，又是學(xué)地形建模，加班加點(diǎn)搞插件，到了12點(diǎn)之后，再發(fā)一條朋友圈：
今天又學(xué)了很多東西！好開(kāi)心！
一個(gè)月過(guò)去了，連200行代碼都沒(méi)敲完。自己的代碼水平，沒(méi)一點(diǎn)進(jìn)展。
經(jīng)過(guò)他努力地加班，橫掃了各個(gè)軟件的皮毛，唯獨(dú)JS基礎(chǔ)，還是入門水平。
經(jīng)常有人問(wèn)我：老師，程序員為什么有那么多的班要加呢？
我在網(wǎng)上看到過(guò)一個(gè)答案：
三十歲之前，加班是為了技能提升；
三十歲之后，加班是為了期權(quán)和股票。
當(dāng)然有的加班，項(xiàng)目確實(shí)有需求，產(chǎn)品馬上要上線。
除此之外呢？
有位用戶，之前是國(guó)企主管，按照他的說(shuō)法：
白天都在刷淘寶、看視頻，到了下午，開(kāi)始想想手頭上還有什么活。
去單位食堂吃個(gè)晚飯，加一兩個(gè)小時(shí)的班，回家。
除了這種“扎扎實(shí)實(shí)走過(guò)場(chǎng)”的加班，程序員的加班還分兩種：
自愿和被迫的。
如果公司里有空調(diào)，有咖啡，下了班還清靜；
而回到家，不足十平米的小屋，房子隔音效果還差，網(wǎng)還不好。
你選哪個(gè)？
放上一首自己喜歡的音樂(lè)，學(xué)一學(xué)自己喜歡的東西，還能顯得自己“態(tài)度端正”。
何樂(lè)而不為？
至于被迫的加班，原因就簡(jiǎn)單了：
對(duì)于大部分人來(lái)說(shuō)，IT行業(yè)的辛苦程度，跟程序員的技術(shù)水平密切相關(guān)。
想想也容易理解：同樣的工作，交給別人一個(gè)鐘頭，交給你半天。
最終的結(jié)果，可不就是同事都走了，留下你孤獨(dú)的加班嘛！
惡性循環(huán)就是這樣：技術(shù)水平有限，導(dǎo)致工作時(shí)間延長(zhǎng)。
工作時(shí)間延長(zhǎng)，自由時(shí)間不夠，就更沒(méi)時(shí)間來(lái)提高技術(shù)水平了。
當(dāng)然，面對(duì)這種情況，就一點(diǎn)辦法都沒(méi)有了么？
也不是，我的一個(gè)發(fā)小，被我當(dāng)成勵(lì)志的典型。
剛?cè)胄?，都是要拼命干活，一天干十幾個(gè)鐘頭，累死累活，進(jìn)展還慢。
硬抽一點(diǎn)時(shí)間，琢磨琢磨代碼。
慢慢地，別人干兩個(gè)鐘頭，他能一個(gè)半鐘頭完事兒。
這樣，就又多出來(lái)半個(gè)小時(shí)琢磨代碼，正向循環(huán)，就是這么形成的。
到后來(lái)，其他人接到任務(wù)，還是拿到需求就噼里啪啦開(kāi)始做，加班加點(diǎn)地搞上一個(gè)星期。
他理清思路，按部就班地搞一天，下班，走人。
活兒還很漂亮。
加班，是不可避免的，尤其是在IT這個(gè)行業(yè)。
原因剛才講了很多，就不再贅述。
加班只是一種形式，一種方法，重要的是，我們必須想明白，從加班中，能獲得什么。
看到這篇文章的你，是不是也正在加班呢？
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